Leergang Coachen vanuit zes houdingen
voor professionele begeleiders Klik hier voor persoonlijk contact
Zoek je verdieping?
Je bent een professionele begeleider, dus je blijft je ontwikkelen. Je wilt nog vrijer en soepeler coachen. Je eigen stijl verder ontwikkelen. ‘Spelen’ met de begeleidingsrelatie als instrument. Je wilt coachen vanuit zes houdingen, dus ook wat meer Provocatief Coachen. Op jouw eigen manier en met liefde.
Aanrader, die Leergang!
Sherida Pengel vertelt waarom zij de Leergang een aanrader vindt, zeker ook voor ervaren coaches…
Je eigen vrije coachstijl
Tijdens de Leergang ontwikkel je je eigen coachstijl verder, door steeds meer (jezelf) te ZIJN en minder te DOEN. Je wordt steeds vrijer in het contact, waardoor het coachingsproces nog soepeler en effectiever wordt. Daarnaast breid je je gereedschapskist uit met een breed scala aan bijzondere interventies.
Zes coachhoudingen
Je doorleeft de zes coachhoudingen uit het boek Wisselende contacten, de ontmaskering van de coachingsrelatie: van de liefdevol luisterende praatpaal, naar de feitelijke onderzoeker, de wijze onderwijzer, de mindfulle boeddhist, de oplossingsgerichte aanvoerder en eindigt met de speelse uitdager.
Intuïtief en provocatief
In de uitdagende houding pleeg je provocatieve interventies en die stellen de hoogste eisen aan jouw (liefdevolle en oordeelvrije) houding en bewustzijn. Je leert schakelen tussen de verschillende houdingen en effectief omgaan met de relatievoorstellen van je coachee. Je gaat steeds meer intuïtief spelen met de coachingsrelatie.
Training Coachen vanuit zes houdingen
De zeven trainingsdagen zijn verspreid over zes maanden, zodat je tijd hebt om inzichten te laten bezinken en de nieuwe houdingen en vaardigheden te oefenen. Het wordt een periode waarin je een professionele transformatie doormaakt. Je kunt ook kiezen voor een kortere training van vier dagen, waarin het accent ligt op de ruimtegevende houdingen.
We werken in een kleine groep, zodat er veel aandacht is voor jouw persoonlijke behoeften. De dagen bestaan uit veel oefeningen, een beetje theorie, reflecteren, uitwisselen van ervaringen en inzichten en delen van inspiratiebronnen en kennis. En vooral coachen en gecoacht worden, feedback geven en ontvangen. Ik coach je met liefde tijdens demonstraties. Eigenlijk is de hele training één groot coachingsproces. Tijdens de trainingsdagen wordt veel gelachen, soms gehuild, maar vooral veel geleerd. De combinatie van liefde, humor en (zelf)relativering zorgt voor luchtige diepgang en houdt de confrontatie met jezelf een beetje prettig.
Doe alvast de zelftest en weet wat je favoriete houding is!
Investering
voor 7 intense trainingsdagen:
€ 2750,- voor bedrijven,
€ 1750,- voor ZZP’ers en particulieren.
exclusief 21% BTW
inclusief:
- koffie,thee en lunches,
- het boek Wisselende contacten, de ontmaskering van de coachingsrelatie
- veel persoonlijke aandacht
Als je zelf een groepje samenstelt, maak ik graag een offerte en planning op maat voor je. Er is ook een tweedaagse workshop Coachen vanuit zes houdingen via de Academie voor Coaching en Counselling.
Planning Leergang Coachen vanuit zes houdingen
De eerstkomende editie van de 7-daagse Leergang Coachen vanuit zes houdingen is een speciale coronaproof natuur-ZOMER-editie. Met 3 of 4 deelnemers gaan we de diepte in met de coachingsrelatie. We doen het in mijn huisje aan het Drentse bos en we werken zoveel mogelijk buiten in de natuur! Als er een datum bij staat die jou niet past, neem dan even contact met me op.
| modules | |
| Dag 1: de zes coachhoudingen | donderdag 10 juni 2021 |
| Dag 2: de praatpaal | vrijdag 11 juni 2021 |
| Dag 3: de onderzoeker en onderwijzer | donderdag 1 juli 2021 |
| Dag 4: de boeddhist | vrijdag 2 juli 2021 |
| Dag 5: de aanvoerder | vrijdag 3 september 2021 |
| Dag 6: de uitdager | donderdag 30 september 2021 |
| Dag 7: de coachingsrelatie | vrijdag 1 oktober 2021 |
Interventies
- Mindfulness, inquiry
- Provocatief coachen
- Kernkwaliteiten
- Life Orientations (LIFO)
- Socratische gespreksvoering
- RET, ACT
- Geweldloze communicatie
Werkvormen
- Plenaire oefeningen
- Coachen van elkaar
- Demonstraties
- Enige theorie
- Persoonlijke reflectie
- Feedback geven en ontvangen
- Praktijksituaties
Programma
Individuele intake
Dag 1: de zes coachhoudingen
• introductie model van zes coachhoudingen
• ‘zes houdingen drill’
• ervaren van het verschil tussen de houdingen
Dag 2: de praatpaal
• contact maken en afstemmen
• oordeelvrij luisteren
• je eigen basale houding in beeld brengen
Dag 3: de onderzoeker en onderwijzer
• Life Orientations (LIFO)
• Kernkwaliteiten
Dag 4: de boeddhist
• Mindful coachen
• feedback en zelfonthulling
• verdieping van de vraagtechniek
Dag 5: de aanvoerder
• werken met doelstellingen
• coachen op belemmerende overtuigingen
Dag 6: de uitdager
• werken met humor en drama
• provocatieve, paradoxale en absurde interventies
• coachen vanuit intuïtie
Dag 7: de coachingsrelatie
• het spel der houdingen
• omgaan met verschillende cliënttypen
Vind je die uitdagende houding, dat provocatieve coachen, vooral interessant? Ben je een ervaren coach en heb je mijn boek Wisselende contacten al gelezen? Dan is de Leergang De Uitdager iets voor jou…
Leessuggesties
Berkel, R. van. Mindfulness in coaching, een stap-voor-stapbeschrijving met voorbeelden, tips en oefeningen.
Does, W. van der. Zo ben ik nou eenmaal! Lastpakken, angsthazen en buitenbeentjes.
Gandhi, A. Het boek van wijsheid. 11 levenslessen van mijn grootvader.
Hermans, H.J.M. & Hermans-Jansen, E. Het verdeelde gemoed: Over de grondmotieven in ons dagelijks leven.
Hollander, J. & Wijnberg, J. Provocatief coachen: Handboek voor de uitdagende stijl van helpen.
Hoogendijk, A. Bezielend coachen.
IJzermans, Th. & Dirkx, C. Beren op de weg, spinsels in je hoofd. Omgaan met emoties op het werk: de rationele effectiviteitstraining.
Rosenberg, M. Geweldloze Communicatie.
Walthuis, K. Leven met de handrem eraf, coach jezelf door iedere crisis.
Walthuis, K. Hoe word ik echt rijk? – een frisse kijk op ons moderne bestaan.